Die Weltbank als internationale Institution, die mit der Regierung über die Reform des Pensionsprogramms verhandelt, hat zwei Themen festgestellt, mit denen das Programm heute konfrontiert ist, und hat einen Vorschlag.
Nach Angaben des Bankbeamten des westlichen Balkans hat die im Jahr 2014 stattfindende rechtliche Überprüfung positive Ergebnisse erzielt, aber es reicht nicht aus.
„Das Pensionsschema 2014 hat das System selbst erheblich verbessert. Aber Einwanderung, hohe Informalität und Sub -Wunken -Sub -Sizure beschädigen das Rentensystem. Private Renten müssen eine zusätzliche Rolle spielen, zusätzlich sein. Änderungen des Systems werden nur dann erfolgreich sein, wenn die Öffentlichkeit die Notwendigkeit versteht, das System zu reformieren. Informationen der Öffentlichkeit sind von öffentlicher Bedeutung “, sagte Xiaoquing Yu – BB -Direktor des westlichen Balkans
Während einer Konferenz zur Reform des Systems sagte der Regierungsleiter Edi Rama, dass eine der Herausforderungen mit der Anti -Informalitätsaktion angegangen werde.
„Zweifellos haben wir immer noch einen beträchtlichen Platz im Kampf gegen die Lohnformalität. Es gibt einen signifikanten Unterschied, da die Gehälter insgesamt signifikant zusteigen. Es gibt einen signifikanten Unterschied, denn selbst nach dem gesamten Kommunikationsprozess, den wir im September und Oktober hatten, wurde festgestellt Fondsprogramm “, sagte Rama.
Parallel dazu hatte Rama in seiner Rede auch einen Kommentar zu Verheißungen von politischen Parteien, um einen signifikanten Anstieg der Renten zu erhöhen.
“Wenn es um Renten geht, angesichts der Tatsache, dass wir einem Tag der Wahl nahe sind, versprechen alle, die nichts in der Hand haben Fakten. Bedeutet, Experten, Experten, Erfahrung und Sprung auf einen Abgrund zu beenden; Es bedeutet, dass wir mit allem, was wir haben, einen Urlaub machen, und dann morgen tun wir es “, sagte Rama.
Der Plan der Regierung ist Boni für die Kategorie der Rentner. Das Rentenalter ändert sich nicht, während das Hauptaugenmerk auf der Formalisierung des Gehaltsmarktes liegt.
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